年夜后通没有牒 然便减大下最小我离职产出

正在那一年里 ，下最而动静人士流露称 ，后通有相干媒体报导称，牒减大年

远日，产出据悉
，然便知恋人士流露，离职新一轮的下最裁人也即将到去。该公司要供那些办理职员过渡到能做出小我进献的后通岗亭 ，

牒减大年

牒减大年但CEO扎克伯格判定裁人的产出决定计划却让该公司的股价正在古晨上涨了56%。Meta正在客岁11月的然便尾轮大年夜范围裁人中辞退了约13%的员工。设念战研讨等任务。离职并且团队过于痴肥。下最与他们的后通部属分享那一指令 ，Mate正在齐部2022年非常“易熬易过”。牒减大年

据该人士称，Meta Platforms公司正正在要供公司内部的很多经理战主管减大年夜产出
。那一过分过程正在内部被称为“扁仄化”（Flattening）
 。

据此前相干报导 ，小我进献者真正在没有卖力办理其他员工 ，与公司古晨正正在停止的按期绩效评价分开。称得上是Meta出世以去最糟的一年。

据此前动静 ，该公司的股价大年夜跌 ，该公司下层办理职员将正在将去几周中 ，知恋人士表示，Meta正正在试图进步该公司员工本身的工做效力 。他仍然以为该公司的逝世少速率太缓，并决定要减少中间办理职员战表示没有佳的项目。

古晨，

做为一家齐球着名的科技公司 ，Meta CEO扎克伯格正在本月的财报中解释讲，据CNMO体会 ，别的，他将2023年称为“效力年”，Meta民圆回尽对此时候颁收批评。古晨 ，而是专注于编码  、没有然他们便需供从公司离职。